Nieuwe artikelen

Naarmate de industrie groeit, upgraden opleidingscentra zowel online als offline hun hospitality pro

Naarmate de industrie groeit, upgraden opleidingscentra zowel online als offline hun hospitality programma’s

 

Een groeiende vraag in de horeca zorgt ervoor dat zowel online als offline opleidingscentra hun bestaande programma’s upgraden en nieuwe programma’s maken.

Geholpen door de recente populariteit van de op hospitality gebaseerde tv-netwerken zoals het Travel Channel en het Food Network, volgen steeds meer studenten een hospitality opleiding om goed te worden in restaurantbeheer en evenementenplanning. En terwijl de economie zich blijft herstellen, maken reizigers gebruik hospitality instellingen zoals weelderige resorts, de beste speelhallen, luxe hotels en gastronomische restaurants. Alleen al voor baliemedewerkers van hotels, motels en resorts werd er tussen 2008-2018 een stijging van 13,8% van deze banen gezien.

Vanwege deze groei breiden een aantal off- en online opleidingscentra hun hospitality programma’s uit met enkele trainingshotels op locatie of gaan partnerschappen met restaurants en hotels in de omgeving aan. Het Kirkwood Community College, het Miami Dade College en het Cuyahoga Community College zijn slechts drie voorbeelden van opleidingscentra die voor studenten op de campus trainingshotels en culinaire centra hebben geopend. Cuyahoga heeft een nieuw Hospitality Management Centre opgericht, waar studenten les krijgen in een nieuwe geavanceerde faciliteit of zich kunnen inschrijven voor een versneld online hospitality programma.

Deze verbeterde hospitality programma’s werken ook samen met maatschappelijke organisaties om studenten die afstuderen rechtstreeks aan een baan in de hospitality branch te helpen, een zet die niet alleen recente gradaties zal gebruiken, maar ook de economie op dit gebied zal stimuleren.

De hospitality industrie heeft momenteel meer dan twaalf miljoen hospitality professionals in dienst – dat is 9% van het totale personeelsbestand van het land. Met de recente groei op het gebied van hospitality voorspelt de VS Department of Labor een verbluffende groei van 15% voor het komende decennium. Met dergelijke cijfers kunnen we stellen dat veel meer online en offline opleidingscentra hun hospitality opleidingen zullen uitbreiden om geïnteresseerde studenten te verwelkomen en de chefs, eventplanners en resortmanagers van morgen klaar te stomen.

 

https://www.kajola.net/

Tags:

Registreer u vandaag nog en word lid van ons platform

Wil jij jouw blogs delen en een breed publiek bereiken? Wacht niet langer en registreer je vandaag nog op Renault1916v.nl

Gerelateerde artikelen die u mogelijk interesseren

Gerelateerde berichten

Stofmasker kiezen: FFP2 is vaak genoeg, soms niet

Je werkt het prettigst met een masker dat goed blijft zitten, niet snel warm en klam wordt en je bril zo min mogelijk laat beslaan. Kijk daarom niet alleen naar FFP2 of FFP3, maar vooral naar je situatie: hoeveel stof er vrijkomt, hoe lang het blijft hangen en hoe lang je achter elkaar doorwerkt. FFP2 is vaak een logische start bij veel houtstof en algemeen bouwstof. Blijft stof lang zweven, werk je lang in dezelfde stofwolk of merk je dat je masker verschuift, dan geeft FFP3 of een herbruikbaar systeem vaak meer rust, meestal doordat het beter afdicht en prettiger blijft dragen. Werk je bijvoorbeeld met plaatmateriaal zoals meubelplaat en ga je zagen of schuren, dan komt er vaak fijn stof vrij. Dan merk je snel of je masker echt aansluit: als je minder hoeft te corrigeren, kun je gewoon doorwerken. Begin bij je klus: wat hangt er in de lucht?

Gepubliceerd door Renault1916v.nl